Juridisch Beleidsmedewerker Primair Proces

Werver
AKJ
Locatie
Amsterdam (Gemeente), Noord-Holland
Geplaatst
woensdag 13 oktober 2021
Sluit
donderdag 25 november 2021
Functie titel
Beleidsmedewerker, Overig
Praktijkgebieden
Jeugdrecht
Opleidingsniveau
WO
Ervaring
3-5 jaar, 5-10 jaar
Aanstelling
Fulltime, Parttime

Juridisch beleidsmedewerker Primair Proces

  • Voor 32-36 uur per week
  • Standplaats: Amsterdam
  • Starten: 12 maanden met uitzicht op verlenging

Over het AKJ– vertrouwenspersonen in de jeugdhulp
Bij het AKJ willen we dat kinderen, ouders en verzorgers met vertrouwen verder kunnen in de jeugdhulp. Daarvoor bieden we hen informatie, advies, en ondersteuning bij klachten, we signaleren onregelmatigheden in de jeugdhulp en geven voorlichting aan professionals in de jeugdhulp en bij gemeenten. Onze vertrouwenspersonen zetten de belangen van de cliënten voorop, luisteren en geven hen een stem. Zo dragen we bij aan voortdurende kwaliteitsverbetering van de jeugdhulp. We zijn onafhankelijk en werken in het hele land.

Wat ga je doen als juridisch beleidsmedewerker?
De Juridisch beleidsmedewerker Primair Proces adviseert en ondersteunt de vertrouwenspersonen bij alle juridische en inhoudelijke vragen in de 2e lijn. Je maakt deel uit van de staf en valt direct onder de bestuurder. Je werkt samen met de 2 andere beleidsmedewerkers en de jurist.

Dit zijn je taken:

  • Je vervult de inhoudelijk-juridische helpdeskfunctie voor de interne organisatie.
  • Je begeleidt vertrouwenspersonen op inhoudelijke en juridische thema’s en neemt deel aan casuïstiekbesprekingen.
  • Je geeft vertrouwenspersonen informatie en advies over de toepassing en interpretatie van wetgeving in relatie tot vertrouwenswerk.
  • Je geeft juridische en vakinhoudelijke trainingen aan vertrouwenspersonen.
  • Je stelt informatiemateriaal samen.
  • Je adviseert het MT over de uitvoering van het primair proces en (juridische) vraagstukken van cliënten.
  • Je volgt de voor de jeugdhulp relevante (juridische) ontwikkelingen.
  • Je schrijft artikelen en communicatiemateriaal voor onze doelgroepen.

Wat vragen wij?

  • Academisch werk- en denkniveau.
  • Gedegen kennis van en inzicht in de geldende wet- en regelgeving binnen de sector (Jeugdwet, Wmo 2015, personen- en familierecht) en aanpalende wetgeving (bijvoorbeeld: privacy).
  • Ervaring in de jeugdhulp is een pré.
  • Goede advies- en didactische vaardigheden.
  • De vaardigheid om het beleid te vertalen naar de praktijk van het vertrouwenswerk en andersom.
  • Je werkt graag samen met je team aan de gezamenlijk beoogde resultaten. Daarin sta je stevig en zelfstandig in je werk.
  • Je toont initiatief en hebt een proactieve en resultaatgerichte houding.
  • Je gaat integer om met alle informatie die vanuit de functie tot je komt.
  • Je hebt een scherp ontwikkeld analytisch vermogen en beschikt over uitstekende schriftelijke en mondelinge vaardigheden.
  • Je denkt in mogelijkheden en zoekt naar oplossingen binnen de geldende wet- en regelgeving.
  • Je draagt met plezier bij aan de ontwikkeling van de organisatie en daarmee aan de verdere professionalisering van het AKJ.

Wat bieden wij?

  • Een uitdagende baan met bevlogen collega’s in een organisatie die volop in beweging is.
  • Inschaling volgens CAO Jeugdzorg in schaal 10, afhankelijk van expertise en ervaring maximaal € 4.554,99 bruto op fulltime basis per maand.
  • Eindejaarsuitkering van 8,3% en vakantiegeld van 8% per jaar.
  • Tegemoetkoming reiskosten woon-werkverkeer en vergoeding van dienstreizen.
  • Indiensttreding onder voorwaarde van de ontvangst van een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG).
  • Overige arbeidsvoorwaarden: zie CAO Jeugdzorg.

Solliciteren?

  • Stuur je brief en cv vóór 10 november via de solliciteren button.
  • De sollicitatiegesprekken zijn in de week van 15 november.
  • De vacature wordt in- en extern opengesteld.
  • Meer informatie over deze vacature? Neem contact op met Joliska Hellinga (juriste) via j.hellinga@akj.nl.