Juridisch Adviseur Grondzaken

Juridisch Adviseur Grondzaken
32-36 uur per week

Je geeft een helder advies over grondzaken binnen de juridische- en beleidskaders. Daarnaast verzorg je, op verschillende onderdelen, zelfstandig de uitvoering en/of coördinatie daarvan. Binnen de gemeente Sliedrecht is sprake van een grote variëteit aan opdrachten, waardoor je met veel verschillende partijen samenwerkt. Een uitdagende, afwisselde functie in een, ook vanuit geografische oogpunt gezien, dynamische omgeving! Spreekt deze diversiteit je aan? Lees dan verder!

Waar kom je te werken?
Sliedrecht is een dynamisch dorp. Die dynamiek ontlenen wij mede aan onze geografische ligging die getypeerd wordt door rijksweg A15, rivier de Merwede en de Betuweroute. Naast de enorme voordelen die deze verkeersaders in de vorm van ontsluiting bieden, leveren zij een interessante randstedelijke uitdaging op voor het openbaar bestuur en voor alle geledingen van de ambtelijke organisatie. Wij werken aan een open, efficiënte organisatie waarin iedereen zijn verantwoordelijkheid neemt en waarin de burger als klant centraal staat: werk om je tanden in te zetten. Vastgoed en grondzaken zijn ondergebracht in het nieuwe team Bedrijfsvoering, De organisatie werkt nauw samen in de Drechtsteden.

Wat ga je doen?
Als Juridisch Adviseur Grondzaken ben je volledig zelfstandig, inhoudelijk en procesmatig verantwoordelijk voor de advisering over grondzaken binnen de juridische kaders en beleid en voor de feitelijke uitvoering en/of coördinatie van verschillende onderdelen.

Je neemt deel aan onderhandelingen. Vervolgens toets je de onderhandelingsresultaten aan de juridische kaders en vakinhoudelijke regels. Daar hoort natuurlijk ook het adviseren over- en begeleiden van procedures inzake Wet Voorkeursrecht Gemeenten en Onteigeningswet bij. Je legt de onderhandelingsresultaten vast in diverse soorten overeenkomsten (waaronder koop- en verkoopovereenkomsten). Tot slot ben je verantwoordelijk voor de bestuurlijke besluitvorming.

Typerend voor deze functie is de variëteit in opdrachten: van beleidsontwikkeling en advisering in grondexploitaties en grond(prijs)beleid tot het vestigen van zakelijke rechten en erfpacht en de vastlegging van overeenkomsten die daarop betrekking hebben en de verkoop van snippergroen. Omdat je met verschillende partijen te maken gaat krijgen, ben je de schakel tussen gemeente, inwoners en andere betrokken partijen.

Wat neem je mee?
Je bent een ervaren, ondernemende en zelfstandige adviseur met een breed inzicht en overzicht. Heldere communicatie en klantgerichtheid zijn jou op het lijf geschreven. Jouw instelling stelt je in staat om in verschillende rollen samen te werken. Je hebt externe oriëntatie, zodat je denkt vanuit het perspectief van burgers en bedrijven. Met jouw ervaring ben je in staat om zelfstandig (ver)koopcontracten te ontwerpen en te beoordelen. Verder heb je:

• Hbo/wo-werk- en -denkniveau met juridische achtergrond.
• Aantoonbare kennis van relevante wet- en regelgeving en vastgoed (gronduitgifte en overeenkomsten) en verwerving (eis), waarbij specifieke kennis inzake huurrecht, voorkeursrecht en onteigening een pre is.
• Werkervaring in een vergelijkbare functie.
• Jij hebt oog voor relevante (maatschappelijke) ontwikkelingen en het belang daarvan voor duurzame locatie- en gebiedsontwikkeling. Hierbij heb je continu het besef dat je werkt aan een onderdeel van een groter geheel en ben je in staat om de verschillende belangen goed af te wegen en te verwerken in jouw adviezen en keuzes, waarbij juridische creativiteit belangrijk is.

Wat bieden we jou?
Een boeiende en gevarieerde functie, binnen een enthousiast team in een informele werkomgeving. Jouw werk is meer dan alleen een salaris. Je krijgt alle ruimte om jezelf verder te ontwikkelen en we kijken dan ook uit naar een collega met initiatieven. Wij zetten daar graag goede arbeidsvoorwaarden tegenover, te weten:

• Je krijgt een tijdelijke arbeidsovereenkomst voor een jaar voor 32 tot 36 uur per week (36 uur is fulltime). Bij goed functioneren is er de intentie om het contract daarna te verlengen naar een contract voor onbepaalde tijd.
• Een salaris van maximaal € 4.671,00 (salarisschaal 10, cao gemeenten) bruto per maand op basis van een 36-urige werkweek. Je exacte salaris is afhankelijk van je opleiding, kennis en ervaring.
• Een individueel keuzebudget van 17,05% van je bruto jaarsalaris. Je bepaalt zelf hoe en wanneer je jouw IKB budget (inclusief vakantietoelage en eindejaarsuitkering) besteedt.
• Een laptop, en telefoon.
• Tijd- en plaats onafhankelijk werken met het gemeentekantoor als uitvalsbasis.
• Een tegemoetkoming voor gemaakte (reis)kosten.

Solliciteren of meer weten?
Fijn dat je de tijd hebt genomen om deze vacaturetekst helemaal te lezen. Dat betekent misschien wel dat je wilt solliciteren. Wil je meer weten over de functie of heb je vragen? Neem dan contact op met Arie Koppelaar, Kwartiermaker Bedrijfsvoering, bereikbaar via 06 - 11 73 34 07.

Wil je solliciteren? Daar zijn we blij mee! Vul vóór 3 oktober 2022 het sollicitatieformulier in op de website en solliciteer met een motivatiebrief en recent cv, waarin je vertelt wie je bent en waarom jij geschikt bent voor deze functie. Voor vragen over de sollicitatieprocedure mag je contact opnemen met team Werving & Selectie via 078-770 80 30.

Verwachten wij dat we een goede match zijn, dan nodigen we jou uit voor een gesprek. Wij kijken uit naar je reactie!

Acquisitie wordt niet op prijs gesteld.